by 半撇私塾编辑部 | 2020年04月17日 | 面试准备
前几天BOSS直聘发布了《2020应届生春招趋势报告》。 报告显示截至2020年3月31日，企业对应届生的招聘需求规模同比下降22%，然而活跃求职的2020届应届生较2019年相比整整增加了56%。 可想而知2020年春招竞争有多么激烈。 新媒体运营这一岗位是很多应届毕业生的考虑之一，竞争也越来越激烈，供远大于求。 作为新媒体运营的在线教育机构，今天霸王花就来说说，作为应届生，如果想要找新媒体运营相关的工作，该怎样准备面试。 我们用这套面试经验帮助了1000+应届毕业生，其中超过95%的学员拿到了心仪的offer。...
by 半 撇 | 2020年02月26日 | 职业素养, 面试准备
不好意思，看到这个标题，你可能会觉得这一篇文章，可能说的是如何回答面试问题。 毕竟，很多业务面试的时候，Boss都会问：如果你拿到了这个Offer，入职第一天你会干什么？ 但是这一篇文章，我其实要跟你说的是：做营销工作背后的逻辑。 因此，无论怎样，我都建议你认真看一看。 一、新媒体运营的逻辑 新媒体运营在过去几年，被很多人等同于「编辑」。但是其实，它本质是一个营销岗位。 而营销是需要拉客的，也就是说，你是需要对公司的「获客数量」负责的。 大部分的新媒体运营，通常是依靠内容来获取客户。...
by 半 撇 | 2020年02月24日 | 新媒体求职技能, 面试准备
疫情期间，因为许多HR和业务主管都是在家办公，因此许多的面试通常都是以视频和语音面试为主。 但是，无论是实地面试还是视频面试，大部分情况下，面试结束后，面试官大约会跟你说：我们会在3个工作日左右完成评估，请耐心等待通知。 许多人认为：所谓「等通知」其实是面试官委婉地给你「发拒信」。 但是，这不是「等通知」的全部真相。 一、为什么会有「等通知」？ 首先，的确存在有的HR不好意思当面拒绝，所以用「等通知」来搪塞求职者。 但是，在真实的招聘中，「等通知」其实是一个客观的需求。 为什么呢？原因主要有几个：...
by 半 撇 | 2019年01月4日 | 新媒体求职技能, 面试准备
99% 的面试都是要提前进行准备的！ 好的面试官问每个问题都有其意图，或考验学习能力，或逻辑能力，如何回答都是有技巧而言，不是想到什么说什么。 我刚开始找实习的时候，面试前从不做任何准备，在过程中总是不能很好的回答面试官的问题，屡屡被刷，这让我十分郁闷。在经历过许多场面试后，我发现，有一些问题出现的频率很高，如果我能提前准备好这些问题，当面试官问到的时候我就能流利地回答。...
by 七曳 | 2018年12月20日 | 新媒体求职技能, 面试准备
直播回放通道：半撇私塾训练营学员可直接在课程《半撇私塾班级研讨会》上收听 。 分享嘉宾：姚蕾，科大讯飞服务运营经理。 负责广佛大区教育信息化产品的服务运营和品牌推广，擅长团队培养、氛围建设、培训体系搭建、产品运营。 大家好。我是今天的分享者姚蕾，我的团队喜欢叫我花队长或姚老师。 目前担任科大讯飞服务运营经理，负责广佛区域教育信息化产品的服务运营和品牌推广工作，在团队培养、氛围建设、培训体系搭建、产品运营方面积累了一些经验，希望可以与各位分享学习。...
by Rikky | 2018年09月4日 | 新媒体求职技能, 面试准备
一年一度的秋招又即将来临。你知道吗？据教育部统计，2018 年普通高校应届毕业生人数达到了820万!你或许能力超群，参加过许多重大项目，实习实战经验丰富，是同学和老师预测最快找到工作的杰出人才。但是，你可能会发现，一些相貌平平、成绩没你优秀、经验没你丰富的同学凭借着精炼的面试技巧，良好的沟通能力，比你更早地拿到了心仪的 offer。缺乏面试经验？不知道如何展现自己?即使你拥有着无人匹敌的才华和资源，这些问题都有可能限制住你，让你无法在挑剔的HR面前无所适从。...
