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入职第一天,领导说我执行力很差,怎么办?

前几天之前带过的实习生跑来跟我哭诉自己蒙受了“不公”: 小A:班班,上班第一天,我就被领导请去小黑屋喝茶。。。 我:嗯哼,为啥呀? 小A:他让我熟悉材料,因为下班没汇报说我执行力很差。 我:额,其实那天你应该问下具体熟悉哪些部分。 小A:啊,那我该怎么办? 对于许多职场新人,执行力很多时候只是一个放在岗位JD里面的名词,但是具体是什么,可能并不知道,因此在许多工作细节上,总会踩坑。 一、接到任务询问标准 执行力差的背后,往往不是因为懒,而是你不知道工作的「标准」。...

如何高效找到目标公司:「NCFE」量化评估帮你解决求职难题

很多求职者或者应届生可能从来没有想过,其实找工作选岗位,就跟做「数学题」一样。 2019年写了30多篇的职场类的文章后,在公众号和知乎的后台,每天都会收到许多类似的问题:“老师,我所在的城市有很多新媒体运营岗位,我该怎么选择一家合适的公司呢?”。 带着很多人经历过无数的社招,自己亲身经历过秋招和春招,我其实非常能理解这种焦虑的心情:每天都有很多诱人的招聘信息涌入,而毕竟求职时间也十分有限,不可能在每个公司上都付出同样的精力。 如何在广投简历的同时,把时间和精力高效地利用在最重要的机会上呢?我想是大部分人在求职季都面临的难题。...

如何准备新媒体运营面试:求职面试前你必须了解的3大面试流程和问题

99% 的面试都是要提前进行准备的! 好的面试官问每个问题都有其意图,或考验学习能力,或逻辑能力,如何回答都是有技巧而言,不是想到什么说什么。 我刚开始找实习的时候,面试前从不做任何准备,在过程中总是不能很好的回答面试官的问题,屡屡被刷,这让我十分郁闷。在经历过许多场面试后,我发现,有一些问题出现的频率很高,如果我能提前准备好这些问题,当面试官问到的时候我就能流利地回答。...

这一辈子我该做什么:如何寻找我的天赋

但凡一个人能够做自己擅长又充满热情的工作,幸福感都不会太差。 因为从事新媒体教学工作的原因,会接触到许多从其他行业转行从事新媒体工作的学生,在聊天的过程中我常常会问一个这样的问题: 你之前的工作看起来也不错,为什么想要转行呢? 得到的大多都是和前景好、需求高相关的答案,因为前景选择一项职业当然无可厚非,而且也是大多数人选择职业的重要因素。但是比较困扰的问题是,有的学生加入课程后,一开始觉得兴奋,但是随着课程的深入,学习的热情慢慢减少;还有一种情况是,有些学生即便很努力,但是项目作业修改了很多次,结果仍然差强人意。...

KPI 失效:半撇私塾 OKRs 目标管理的全历程

Open BPteach 是半撇私塾新开的博客专栏,这个专栏中将会公开半撇私塾内部的工作方式,包括我们的博客是如何创作的、使用哪些工具来提高效率、如何进行课程研发等等内容。 我们相信:开放透明不仅可以让我们更高效地工作,更重要的是,它还能帮助用户和学员更好地理解我们的教育理念,这也就是 Open BPteach 的初衷。 Open BPteach 计划在未来逐步公开以下内容: 半撇私塾内容创作中心:内容创作的工作流我们已经在「如何更极客地生产新媒体内容」中进行详细的介绍,你也可以直接查看我们实时更新的 内容创作开源面板...