by 半撇私塾编辑部 | 2023年09月19日 | 班级研讨会
1 开场 野子 野子： 欢迎各位小伙伴加入直播间，我们今天的直播主要采用的是圆桌访谈的形式，这也是一个新栏目，我们称之为新媒体圆桌。 我们计划每月邀请一名或者多名的嘉宾，和我们一起来共同探讨关于新媒体运营、求职面试、短视频运营等方面的话题，以及我们工作中的一些活动案例、经验分享等等。 主要的目标就是帮助半撇私塾的同学还有粉丝，在职场中能够乘风破浪、开拓思维，拓宽认知边界，实现个人的成长。 我们这次的一个圆桌的话会采取这种聊天的形式，然后如果大家有想听的话题，或者是说对我们直播间有一些什么样的建议，都欢迎留言反馈。...
by 半撇私塾编辑部 | 2022年10月19日 | 班级研讨会
1、年龄焦虑×职业危机 “我大学专业和原工作岗位都是资产评估，工作环境严谨规矩。其实我是个天马行空的人，但和大多数毕业生一样，我也觉得专业对口的工作挺好的，先别要求那么多。” “然而，环境常常不允许打工人在一个岗位“从一而终”——由于行业不景气和公司人事的变动，去年我被调岗到了一个不熟悉的新岗位。” “调岗之后，我一年多的时间里都没学到项目经验。很快，年龄焦虑和职业危机感一并朝我袭来。” 聊起转行前的故事，Jerry同学的境遇可谓是非常典型了——想在一个专业对口的岗位上好好耕耘，却躲不过行业或公司的潮起潮落。...
by 半撇私塾编辑部 | 2022年10月19日 | 班级研讨会
【班级研讨会】是半撇私塾每月举行的直播活动，固定直播嘉宾为近期优秀毕业学员或社群Mentor，神秘嘉宾不定期解锁。 参与直播活动，可以实时与分享嘉宾进行提问互动，还能领取当期PPT和答疑文字稿哦！ 转眼间，2021年即将走到尽头。有心转行或者跳槽的同学，不知道你的计划进行到哪一步了呢？ 有的同学也许尚在观望是否要转行跳槽，有的同学也许已经走在学习运营的路上，有的同学也许正在临门一脚准备冲刺求职…… 当然，也有更早出发的同学，在经历过认真拼搏的时光之后，终于抵达了摘取胜利果实的日子——...
by 半撇私塾编辑部 | 2022年10月19日 | 班级研讨会
《孙子兵法》有句话叫：“兵者，诡道也。”指用兵之道在于千变万化、出其不意。而面向瞬息万变的新媒体渠道，运营人要善“辨”且善“变”。 细腻敏感抓热点、敏锐犀利捕时事，这是“辨”的内容。 掌握“辨”之后，很多运营小伙伴就兴致勃勃地一头扎进了内容产出当中，很快却发现： ●运营新媒体账号，踩坑无数，激情慢慢消退...... ●知乎、小红书、公众号、豆瓣……众多新媒体平台，不知从何下手？ ●转化率持续低迷，改善无门？ ●新账号入驻，惨遭删帖/封号？ ●…… 这也是为什么，运营不仅要“辨”，更需要“变”。...
by 半撇私塾编辑部 | 2022年10月19日 | 班级研讨会
秋季的求职黄金期“金九银十”尚未到来，咱们半撇私塾的小伙伴已是Offer捷报连连。 在众多的就业调研表反馈中，有一份诚意满满的表单引起了我的注意： 这份反馈，来自不久前成功从银行柜员转行成为新媒体运营的半撇私塾学员夏目。 “刚进到半撇私塾时，我是一个循规蹈矩的柜员，工作重复机械、二点一线，久而久之也把人的心志磨平了。我越来越无欲无求，对什么都提不起兴趣。” “但感谢互联网的发展，把我链接到半撇私塾，激起了我对求知的欲望。一点点进步，一步步成长，从一个只懂得机械工作到能够主动承担工作，这期间的成长，连我自己都有被惊到。” ——夏目...
by 半撇私塾编辑部 | 2022年10月19日 | 班级研讨会
“最开始其实我是物业公司的安保小哥，然后去了一家密室逃脱店里做工作人员，期间我写出了3份成功上线的剧本。这让我对自己的写作和运营能力燃起了信心，也对新媒体运营的方向产生了憧憬。” “后来我误打误撞进了一间公司做运营策划，但并不懂行的老板让我成为了单纯的打杂工——撰写劳务合同、做3D平面渲染图，我什么都要做，被到处使唤，得不到尊重，也学不到东西。” “我开始上网到处寻找可以真正接触到运营项目的新媒体课程，几经辗转后报名了半撇私塾。经过几个月的学习和实战，我终于真正上手了运营，也找到了真正的新媒体运营的工作。”...
